La pyramide de Maslow est un de ces concepts fumeux ressortis par le consultant-formateur dans tout bon séminaire de formation en management. C'est une théorie sur les différents niveaux de motivation des individus. Autrement dit, c'est nul et chiant à la fois. Heureusement, à partir du moment où on l'applique à des robots, ça devient intéressant.
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